miércoles, 17 de marzo de 2010

Unidad II: Filosofía de la Organización


COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

La cultura organizacional expresa la identidad y forma de vivir de una empresa o cualquier sistema organizativo, la forma en que sus miembros piensan, sienten y actúan.

Ética
Es el código de conducta o el sistema de principios que guían nuestras existencias y que aplicaron cuando actuamos y se entiende como las normas que dominan las relaciones humanas, o bien, como los actos que caen bajo esas normas.

Ética en los negocios
Es una herramienta para establecer estándares y procedimientos que reflejen los valores de la empresa: lo que piensan, dicen y hacen TODOS los empleados y dueños de la empresa. Se entiende como:
  1. Tratar bien a los demás
  2. Hacer las cosas bien...Aunque nadie me vea.
  3. Hacer las cosas bien... Por que el fin es el correcto.
  4. Respetar mi profesión, mi nombre, y mi familia





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